Product Manager (m/w)
Product Line
Full Time
Switzerland
2018-08-17

Create a vision of the future. Make it real.

Product Manager 100% (m/w)

Standort: Zürich

In dieser Funktion sind Sie innerhalb des Schweizer Product Management Teams für die Produktkategorie Kühlen/Gefrieren zuständig und somit entsprechend für die Begleitung während des gesamten Produktzyklus. Zudem sind Sie laufend im engen Austausch mit Product Line (konzernseitig) wobei Sie das Cluster Schweiz und deren Bedürfnisse vertreten. 

Ein normaler Arbeitstag

Als Product Manager sind Sie verantwortlich, die Marken und Sortimente Ihres Produktbereiches laufend zu analysieren und optimal im Markt zu positionieren. Zudem planen Sie den Produktein- und Auslauf. Sie orientieren sich dabei an unserer Strategie (Konzern Product Line Strategie und Cluster Schweiz Strategie) sowie an Markt- und Kundenbedürfnissen. Die Entwicklung von neuen Marktmöglichkeiten im engen Austausch mit Product Line gehört ebenfalls zu Ihren Hauptaufgaben.
 
Für Ihren Produktbereich sind Sie entsprechend auch verantwortlich für die Cluster-interne Koordination und für den Austausch mit anderen Abteilungen (Verkauf, Key Account, Demand Panning etc.). Zusätzlich sind Sie involviert in der Erstellung von Business Cases (z.B. bei Schlüsselprodukten, die speziell für den Schweizer Markt entwickelt wurden) oder auch in der Budgetierung der Marken-/Produktgruppen. Entsprechend tragen Sie die Mitverantwortung für die Rentabilität Ihrer Produktkategorie.

Sie sind

• Interessiert. Sie haben eine technisches Flair und Neugierde für unsere Branche und Produkte.
• Kompetent. Sie kommunizieren gewandt und situationsgerecht und wissen Ihr Verhandlungsgeschick einzusetzen. 
• Selbständig. Sie haben ein vernetztes und analytisches Denkvermögen und eine lösungsorientierte Arbeitsweise. 
• Begeisternd. Sie können gut moderieren und haben ein gesundes Durchsetzungsvermögen. 
• Flexibel. Sie sind anpassungsfähig, initiativ und gehen auch mal unkonventionelle Wege. 
• Teamorientiert- Sie sind hilfsbereit, interessiert und offen für Neues.

Kenntnisse & Erfahrungen

• Hochschulabschluss (Universität oder Fachhochschule) mit betriebswirtschaftlichem Schwerpunkt
• Arbeitserfahrung in einer vergleichbaren Funktion in einem technischen Umfeld (verwandte Branche von Vorteil)
• Fliessende Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift, Französisch-/Italienischkenntnisse von Vorteil
• Sehr gute MS Office Kenntnisse, SAP BI und/oder Lotus Notes Kenntnisse von Vorteil

Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung via Online-Tool. Bewerbungen via Email oder Post können nicht berücksichtigt werden. 

Nina Bachmann, Talent Acquisition Partner Switzerland, Electrolux AG, 044 405 80 90, www.electrolux.ch