Analista Sr RRHH
HR
Full Time
Santiago, Chile
2021-03-01

Traiga su mejor juego para atraer a las mejores personas a bordo.

Al crear mejores soluciones y grandes experiencias que puedan enriquecer la vida de las personas y contribuir al cuidado de nuestro planeta, buscamos marcar la diferencia ofreciendo una vida agradable y sustentable. En Electrolux, transformamos la vida para mejor.

Contratamos a personas diversas, no sólo porque sea lo correcto, sino porque creemos que la diversidad hace que nuestro negocio sea más fuerte e innovador. Si compartes nuestros valores, te invitamos a encontrar tu lugar en nuestra comunidad global. Para obtener más información, ingresa a @lifeatelectrolux y career.electrolux.group.com.

Actuar como business partner apoyando las áreas del negocio en los procesos de RRHH, gestión de personas y Change Management.

Un día típico de trabajo

- Gestión de procesos de reclutamiento y selección;
- Acompañamiento en el proceso de contratación e inducción de nuevos colaboradores;
- Acompañamiento en el proceso de gestión de performance: definición de objetivos, follow up feedback y cierre de año;
- Organización de reuniones de comunicación con el equipo: mensuales y trimestrales;
- Gestión de capacitaciones y planes de desarrollo de gestores y equipos;
- Gestión y comunicación interna de campañas solidarias;
- Change Management.

Como parte de la cultura de mejora continua, estarás involucrado en proyectos y actividades de Lean Thinking (EMS / C2W).

Quién eres tú

- Colaborativo. Construye redes y confianza, buenas relaciones laborales y aplica su influencia para dar forma al cambio.
- Innovador. Sabe lo que hace y aplica su conocimiento y nuevas formas de pensar para innovar nuevas formas de trabajar.
- Un profesional con energía. Su ambición e impulso le permiten ofrecer resultados
- Estratégico. Analizas diferentes estrategias para llevarnos de donde estamos a donde queremos, trazando caminos y desarrollando soluciones para conseguir los objetivos.

Minimum Qualification

- Superior completo;
- Buena experiencia en Recursos Humanos, foco en desarrollo organizacional;
- Herramientas office – nivel avanzado;
- Ingles avanzado;
- Core compentencies: entrega de resultado, colaboración y networking, juicio y tomada de decisiones, innovación y curiosidad.

Como parte de Electrolux, invertiremos continuamente en usted y su desarrollo. No existen barreras que indiquen a dónde podría llevarlo su carrera.



















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